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Título Globalización y caos financiero er Sicht Autor(es) Pepping, Hans-Joachim Editor(es) Citación 大 阪 府 立 大 学 紀 要 ( 人 文 社 会 科 学 ). 2011, 59, p.19-26 Fecha de publicación 2011-03-31 URL http://hdl.handle.net/10466/11869
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wie man freunde gewinnt und menschen beeinflusst, wie viele seiten er hat

Das Buch von Dale Carnegie ist in vier Teile gegliedert. In diesem Artikel können Sie alle vier Teile durchgehen. Für diejenigen, die Podcasts bevorzugen, habe ich jedoch 4 Podcasts veröffentlicht, einen für jeden Teil. Ich denke, dass dies dazu beitragen wird, dass der Inhalt für diejenigen, die den Podcast verfolgen, leichter zu verstehen ist. Hier sind die 4 Teile:
Anstatt über Menschen zu urteilen, sollten Sie sich in ihre Lage versetzen und verstehen, warum sie tun, was sie tun. Auf diese Weise können Sie Einfühlungsvermögen zeigen. Die Menschen wollen auf diese Weise behandelt werden und reagieren in der Regel positiv.
Einer der Schlüssel zur Freundlichkeit ist die Entwicklung von Selbstbeherrschung, um negative Gefühle gegenüber anderen Menschen zu vermeiden. Wenn Sie andere verändern wollen, fangen Sie am besten bei sich selbst an.
Der beste Weg, den Charakter einer Person zu verstehen, besteht darin, herauszufinden, was ihren Wunsch, wichtig zu sein, auslöst. Wenn Sie diese Informationen haben, können Sie der Person das Gefühl geben, wichtig zu sein.

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Wir können dasselbe ausdrücken, indem wir die Vorteile aufzeigen, die John hat, wenn er seine Arbeit erledigt: John, wir haben eine Aufgabe, die erledigt werden muss, und wenn sie jetzt erledigt wird, brauchen wir uns später keine Sorgen zu machen. Morgen werde ich einige Kunden mitbringen, um ihnen die Einrichtungen zu zeigen. Ich würde ihnen gerne das Lagerhaus zeigen, aber ich kann es mir nicht leisten. Wenn Sie fegen, die Waren gut stapeln und die Theke reinigen können, lassen Sie uns effizienter aussehen und haben Ihren Teil dazu beigetragen, unserem Unternehmen ein gutes Image zu geben.SCHLUSSFOLGERUNG Solche grundlegenden und wichtigen Konzepte für zwischenmenschliche und berufliche Beziehungen, wie sie Dale Carnegie hier in seinem Buch aufzeigt, sind vielleicht vielen von uns unbekannt und werden vor allem so wenig praktiziert. Es ist ein sehr komplettes Buch, voll von Beispielen, Ratschlägen und Überlegungen, die, sobald sie in die Praxis umgesetzt werden, nichts mehr so sein wird wie vorher, es wird unsere Art zu denken und mit anderen in Beziehung zu treten verändern.zu wissen, wie man zuhört und Einfühlungsvermögen für andere zeigt, wird uns wirklich helfen, jede Person zu verstehen und somit die Kraft haben, unsere Beziehungen auf aufrichtiges Lob und Akzeptanz der anderen, wie sie sind, zu gründen.PERSÖNLICHE ERFAHRUNGEN IN DER ANWENDUNG DER GRUNDSÄTZE, DIE IN DIESEM BUCH ENTWICKELT WERDEN:

wikipedia

How to Win Friends and Influence People ist einer der ersten Selbsthilfe-Bestseller, die je veröffentlicht wurden. Das Buch wurde von Dale Carnegie geschrieben und 1936 erstmals veröffentlicht. Es wurde weltweit 15 Millionen Mal verkauft[1].
Es ist ein klassisches Buch über menschliche Beziehungen. Dale Carnegie brachte in dieses Buch seine profunden Kenntnisse der Psychologie und des menschlichen Verhaltens sowie seine umfangreichen beruflichen Erfahrungen in den Bereichen Psychologie, Marketing und Führung ein[2] Das Buch ist ein Klassiker über menschliche Beziehungen.
Leon Shimkin von der Werbefirma Simon & Schuster besuchte 1934 einen von Carnegies 14-wöchigen Kursen. Shimkin überzeugte Carnegie, einen Stenographen Notizen von seinem Kurs machen zu lassen, um eine Veröffentlichung vorzubereiten.
Dieses Kapitel war in der Originalausgabe von 1936 enthalten, wurde aber in der Ausgabe von 1981 weggelassen. In diesem kürzesten Kapitel des Buches geht Carnegie auf zwei Briefe ein und beschreibt, wie man mit der Formulierung “Tu mir einen Gefallen” an die Eitelkeit einer Person appelliert, anstatt sie direkt um etwas zu bitten, das der betreffenden Person nicht das gleiche Gefühl der Wichtigkeit vermittelt.

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